13
Зачем России международные профессионалы
Российская экономика все отчетливее упирается в кадровый потолок, отмечает в колонке «Ведомостей» профессор практики Высшеи школы бизнеса НИУ ВШЭ Валентин Тимаков.
Речь идет не о временных ограничениях, а о структурном дефиците рабочей силы, который будет сопровождать страну в ближайшие 10–15 лет.
Основные тезисы:
▶️Внутренние резервы восполнения кадров объективно ограничены.
▶️Логичным ответом могло бы стать создание единой системы работы с высококвалифицированной международной рабочей силой – от прогнозирования спроса до сопровождения переезда и интеграции. Речь фактически идет о переходе от пассивного ожидания миграционных потоков к управлению ими.
▶️Привлечение иностранных профессионалов – это не альтернатива развитию собственного человеческого капитала и не угроза рынку труда, а необходимое дополнение в условиях демографического сжатия и технологических вызовов.
▶️Ключевой вызов – успеть создать институты, которые позволят конкурировать за глобальные компетенции наравне с другими крупными экономиками.
🗞 Telegram | 📰 Max